In recent decades, the financial elite have seen their economic resources grow significantly, while the income and wealth of other households have stagnated. The financial elite includes couples who are super-rich (top one percent), rich (the 90th–99th percentile), and upper-middle class (the 80th–89th percentile). Gendered work–family arrangements in top economic groups may contribute to inequality—particularly to wealth accumulation among the elite—but relatively little is known about how these couples divide paid and unpaid work or the extent to which their arrangements differ from other couples. In this study, we uncover novel work and family patterns and trends in the most economically powerful families in the United States. We use the Survey of Consumer Finances (1989–2019) to compare the household division of labor across income and wealth groups and over time, with a focus on financial elites. We find stark contrasts between super-rich couples and other couples in the division of labor. Specifically, super-rich couples are much more likely than all other couples, including rich and upper-middle class couples, to have a traditional male breadwinner–female homemaker/caregiver arrangement. Importantly, the striking patterns of traditional arrangements in the top one percent have not changed in 30 years and, as we uncover, appear to be driven by a couple’s wealth rather than income. These findings suggest that work–family arrangements may be an integral component of economic and gender inequality.

中文翻译：

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独立领域：金融精英中的性别分工

近几十年来，金融精英的经济资源大幅增长，而其他家庭的收入和财富却停滞不前。金融精英包括超级富有（前百分之一）、富有（第 90-99 个百分位）和中上层阶级（第 80-89 个百分位）的夫妇。顶级经济群体中的性别工作-家庭安排可能会导致不平等——尤其是精英阶层的财富积累——但人们对这些夫妇如何划分有酬和无酬工作，或者他们的安排与其他夫妇的不同程度知之甚少。在这项研究中，我们发现了美国经济实力最强的家庭的新工作和家庭模式及趋势。我们使用消费者金融调查（1989-2019）来比较不同收入和财富群体以及不同时间的家庭分工，重点关注金融精英。我们发现超级富豪夫妇与其他夫妇在劳动分工上形成鲜明对比。具体来说，超级富有的夫妇比其他所有夫妇（包括富裕和中上层阶级的夫妇）更有可能拥有传统的男性养家糊口-女性家庭主妇/照顾者的安排。重要的是，最富有的 1% 的传统安排的惊人模式在 30 年内没有改变，而且正如我们发现的那样，这似乎是由一对夫妇的财富而非收入驱动的。这些发现表明，工作-家庭安排可能是经济和性别不平等的一个组成部分。我们发现超级富豪夫妇与其他夫妇在劳动分工上形成鲜明对比。具体来说，超级富有的夫妇比其他所有夫妇（包括富裕和中上层阶级的夫妇）更有可能拥有传统的男性养家糊口-女性家庭主妇/照顾者的安排。重要的是，最富有的 1% 的传统安排的惊人模式在 30 年内没有改变，而且正如我们发现的那样，这似乎是由一对夫妇的财富而非收入驱动的。这些发现表明，工作-家庭安排可能是经济和性别不平等的一个组成部分。我们发现超级富豪夫妇与其他夫妇在劳动分工上形成鲜明对比。具体来说，超级富有的夫妇比其他所有夫妇（包括富裕和中上层阶级的夫妇）更有可能拥有传统的男性养家糊口-女性家庭主妇/照顾者的安排。重要的是，最富有的 1% 的传统安排的惊人模式在 30 年内没有改变，而且正如我们发现的那样，这似乎是由一对夫妇的财富而非收入驱动的。这些发现表明，工作-家庭安排可能是经济和性别不平等的一个组成部分。有传统的男性养家糊口-女性家庭主妇/照顾者安排。重要的是，最富有的 1% 的传统安排的惊人模式在 30 年内没有改变，而且正如我们发现的那样，这似乎是由一对夫妇的财富而非收入驱动的。这些发现表明，工作-家庭安排可能是经济和性别不平等的一个组成部分。有传统的男性养家糊口-女性家庭主妇/照顾者安排。重要的是，最富有的 1% 的传统安排的惊人模式在 30 年内没有改变，而且正如我们发现的那样，这似乎是由一对夫妇的财富而非收入驱动的。这些发现表明，工作-家庭安排可能是经济和性别不平等的一个组成部分。